• 愛才:以人為本春秋彩票官网注册,以才為核,人才是企業發展的強勁動力,愛惜人才。
    引才:健全、完善人才引進機制,引進德才兼備的人才,為我們的長足發展提供良好地、持續地人才供給。
    育才:發掘可塑人才,培育優秀人才,以培育為主,建立忠誠度高春秋彩票官网注册、作風優良、技能過硬、品德高尚的人才隊伍。
    惜才:珍惜企業與員工共生共榮的機會春秋彩票官网注册,愛惜優秀人才,做到人盡其才,才盡其用。
    生才:鼓勵員工不斷創新、不斷追求、不斷超越春秋彩票官网注册,讓人才的模范作用影響、感化春秋彩票官网注册、激勵更多的員工成才。

    人才理念:人才是那些認同的核心價值觀,具有核心競爭力,不斷提升自己的職業能力,持續為集團創造價值的人。
    用人條件:不論學歷論能力春秋彩票官网注册、不論資歷論貢獻
    用人標準:專業、職業、敬業春秋彩票官网注册、樂業
    用人原則:廣收春秋彩票官网注册、慎用春秋彩票官网注册春秋彩票官网注册、勤教春秋彩票官网注册、嚴謹
    對人評價:事實說、大家說、自已說
    調人原則:先換思想春秋彩票官网注册、再換位置,后換人春秋彩票官网注册,能上能下
    員工心態:歸零春秋彩票官网注册、學習、創業、積極、愛心春秋彩票官网注册、堅持
    人力資源文化:績效文化、責任文化

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